O Bradesco ampliou sua operação de crédito consignado de 8 para mais de 700 contratos diários ao implantar um motor de elegibilidade cloud-native integrado ao eSocial, à Dataprev e ao CTPS Digital. Em dois anos, a carteira acumulada cresceu 30 vezes, segundo dados da parceria com a FICO, que concedeu ao banco o FICO Decision Award 2026.
Consignado automatizado: o que mudou
| Indicador | Resultado |
|---|---|
| Contratos diários | de 8 para 700+ |
| Crescimento da carteira acumulada | 30 vezes |
| Tempo da simulação à proposta | menos de 1 minuto |
| Trabalhadores formais elegíveis no marketplace | 45 a 50 milhões |
Dados de operação de consignado do Bradesco. Fonte: TI Inside
Automação do consignado via eSocial e Dataprev
A plataforma funciona como um orquestrador de decisões: cruza em tempo real os dados do eSocial, da Dataprev e do CTPS Digital com o perfil de risco do cliente para validar o vínculo empregatício e calcular o limite consignável de trabalhadores CLT em segundos. O processamento completo, da simulação à proposta, fica abaixo de um minuto, o que dá ao banco vantagem direta num marketplace onde as instituições têm até 24 horas para responder.
“Essa modernização nos permitiu avançar para um modelo totalmente digital e automatizado de ponta a ponta”, afirmou Wallace Jagiello, CIO da unidade de crédito do Banco Bradesco. “Com decisões inteligentes no centro da operação, conseguimos oferecer propostas de crédito mais rápidas, precisas e seguras em escala, ampliando o acesso ao crédito consignado para milhões de trabalhadores formais em todo o Brasil.”
O modelo aplica uma avaliação dupla: analisa tanto o trabalhador (renda, histórico de crédito, limites consignáveis) quanto o empregador (perfil de risco e relacionamento), para mitigar o risco de demissão antes do término do contrato. O crédito consignado privado representa hoje 22% da carteira de crédito para pessoa física do banco, segundo Kleber Firmo Fernandes, superintendente executivo de consignado do Bradesco.
